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昆山作为中国江苏省的一个经济发达城市,曾经是外资企业和制造业的聚集地,吸引了大量外来务工人员。以下是一些可能导致在昆山打工的人感觉越来越少的原因:
1. "产业转型升级":随着产业结构的调整,昆山从劳动密集型产业向技术密集型产业转变,对劳动力的需求有所减少。
2. "人口红利减弱":随着中国人口老龄化加剧,劳动力市场出现结构性变化,劳动力供给相对减少。
3. "工资水平提高":随着经济发展,昆山地区的工资水平逐年提高,使得一些外来务工人员为了追求更高的收入,选择去工资水平更高的地区工作。
4. "生活成本增加":昆山的生活成本相对较高,包括住房、交通、教育等,这可能会使得一些外来务工人员因生活压力而选择离开。
5. "城市化进程":昆山的城市化进程加快,部分外来务工人员可能已在昆山定居,转为当地居民。
6. "疫情影响":新冠疫情的爆发和防控措施的实施,也影响了人员的流动,一些外来务工人员可能因为疫情原因暂时或长期离开了昆山。
7. "就业观念变化":随着教育水平的提高,部分外来务工人员可能更倾向于选择更高层次的工作或创业。
需要注意的是,这些原因并不是孤立的,而是相互交织和影响的。同时,政府也在通过各种措施来稳定和优化劳动力市场,促进就业。举报 -
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